三次考試

昵稱17136506 2014-05-05

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某公司把應(yīng)聘的銷售人員分三天參加三次考試。
    第一天考試，小李以99分的成績名列榜首，一個姓王的女孩以95分的成績排在第二。
    第二天考試，試題竟然和第一天的完全一樣，但監(jiān)考老師強調(diào)沒有發(fā)錯試卷。小李也不再多想，很快便答完交卷。
    成績下來，小李仍以99分的成績排名第一，那位交卷最晚的女孩小王以98分的成績排名第二。
    第三天考試，試卷一發(fā)下來，考場便炸開了窩，因為試題還是前兩次的。監(jiān)考老師一再強調(diào)，試卷是公司安排的，不愿考的可以交卷出去。大家一聽，只好老老實實答試卷，“刷刷刷”地把爛熟于心的答案照搬上去，不到半個小時，考場內(nèi)只剩下小王仍在苦思冥想，直到考試結(jié)束鈴響，她才交卷。
    成績下來，小李和小王并列第一，都是99分。
    第四天，錄用榜一公布，小李傻眼了，上面只有小王的名字。
    于是，小李氣呼呼地找到人力資源部經(jīng)理，責(zé)問道：“我三次考試成績都是第一，為什么不錄用我？”人力資源經(jīng)理解釋道：“考分只是我們錄用職員的標(biāo)準(zhǔn)之一。雖然你三次都考了高分，但你每次的答案都一模一樣。如果我們公司也像你答題一樣，總是用一種思維模式去經(jīng)營，能擺脫被淘汰的命運嗎？我們公司之所以三次考試用同一張試卷，是因為我們需要的員工不僅要有才華，更要有發(fā)現(xiàn)問題并進行反思與進步的能力。很遺憾，我們不認為你具備這種能力?！?/span>
         人們往往滿足于對工作內(nèi)容的熟練，乃至覺得單調(diào)、乏味甚至變得麻木。其實，我們還可以做得更好。